Русский

English

Deutsch

Қазақ тілі

Español

Українська

О преимуществах Сетевого маркетинга

Преимущества сетевого маркетинга

Сегодня мы хотели бы рассказать о преимуществах работ в сфере сетевого маркетинга по сравнению с &nbsp;другими легальными и доступными способами заработка. Именно эти черты и сделали МЛМ бизнес столь популярным во всем мире:

&nbsp;

1. Работа в комфортной для себя команде. 
В сетевой компании каждый новичок лично формирует свою будущую структуру, подбирая в первую линию дистрибьюторов только тех, с кем с кем ему хочется работать. Никто не может заставить его &quot;принять на работу&quot; некомфортного ему человека. Количество людей в первой линии тоже определяет сам будущий спонсор.

&nbsp;

2. Возможность совмещения MLM с другой (основной) работой. 
Новичку не требуется &quot;сжигать мосты&quot;, окунаясь в новое для него дело, а ведь неизвестно, получится оно у него или нет. На первом этапе, как правило, достаточно уделять сетевому бизнесу 2 3 часа в день, а когда структура начнёт стремительно расти и потребует большей отдачи, сам человек решает оставлять ему прежнюю работу или продолжать совмещение. На практике большинство решают этот вопрос так: если совместительство стало приносить доход больший, чем основная работа, отнимающая, к тому же, гораздо больше времени и сил, MLM становится основным видом деятельности.

&nbsp;

3. Свобода. 
В сетевой компании человек сам определяет объём, время и место своей деятельности. Он сам решает, вставать ему в 7 утра или в 10, когда и с кем встречаться, как долго работать в течение дня, когда и насколько уйти в отпуск... Всё зависит только от собственных &quot;аппетитов&quot; и остроты желания их удовлетворить. Если человек доволен заработком в 2000 рублей в месяц, он может особо не напрягаться, работая 8 часов в неделю, если же стремиться получать 20 -40 тысяч рублей, а то и более, рабочий график будет более напряженным.

&nbsp;

4. Неограниченная финансовая перспектива. 
Объём получаемых денег в MLM зависит только от объёма продаж, совершённых как лично самим дистибьютором, так и его структурой. В США считается нормой, когда крупный сетевой лидер зарабатывает 1 миллион долларов в год. Таких же результатов уже достигли и некоторые российские сетевики.

&nbsp;

5. Высокие темпы карьерного роста и роста заработной платы. 
Чтобы сделать хорошую карьеру в &quot;обычной&quot; компании, человек, как правило, должен пять лет затратить на получение образования, потом ещё несколько лет упорно трудиться, становясь профессионалом. При этом карьерный и, соответственно, материальный рост ограничен количеством руководящих мест в компании, отсюда и получается &quot;мышиная возня за мышиные должности&quot;.

&nbsp;

В MLM успешную карьеру можно сделать всего за один год и, начиная с нуля, выйти на уровень дохода в 35 50 тысяч рублей в месяц, а то и значительно больше (Мне лично известны люди-сетевики, чьи доходы за первый год работы в сетевом бизнесе составили около 30 тысяч долларов в МЕСЯЦ). На вершине хватает места всем желающим. Известны компании, где число менеджеров высшего ранга перевалило за несколько сотен и увеличивается ежемесячно.

&nbsp;

Конечно, звёздами становятся далеко не все, по статистике в MLM БОЛЬШИХ успехов добиваются лишь 10% людей, но, согласитесь, это тоже неплохо. Особенно если учесть, что в &quot;классическом&quot; бизнесе только 5% мелких и средних фирм празднуют своё десятилетие, остальные терпят крах.

И многие сетевики с 3-5 летним стажем вполне удовлетворены своим стабильным доходом в 20 30 тысяч рублей в месяц.

&nbsp;

Темпы роста доходов в MLM тоже впечатляют. При грамотно построенной структуре и налаженной системе обучения и мотивации людей доход сетевика может удваиваться каждый год! &quot;Закон успеха&quot;, сформулированный президентом Всемирной Ассоциации сетевого маркетинга Дорис Вуд, называется &quot;Один плюс один&quot;. Это означает, что если дистрибьютор будет привлекать в свою структуру ежемесячно всего по одному!!! человеку, а все его последователи возьмут это тоже за правило, к концу года структура будет насчитывать 4096 человек! На практике, конечно, так не получается, но задуматься над этими цифрами стоит.

&nbsp;

В сетевом бизнесе любят такой вопрос: что предпочтительнее 100 тысяч долларов сразу или один цент, который будет удваиваться каждый день? Конечно, цент, отвечает каждый, знакомый с азами математики, ведь всего за год он превращается во многие миллионы долларов!

&nbsp;

6. Независимость карьерного роста от личных отношений с вышестоящими спонсорами и руководителями компании. 
В сетевом маркетинге карьера на 100% зависит только от самого дистрибьютора. Продвижение по карьерной лестнице производит бесстрастный компьютер, учитывающий только объёмы продаж. В MLM нельзя подняться по &quot;блату&quot; и нельзя оказаться пониженным в должности из-за плохих отношений с руководством.

&nbsp;

7. Идеальный альянс между сотрудниками всех уровней компании. 
Обеспечивается ликвидацией противоречия между трудом и капиталом, о чём уже говорилось ранее.

&nbsp;

8. Возможность очень быстро овладеть новой профессией. 
Профессионалами в MLM становятся всего за один-два года. И для этого не надо изучать десятки предметов, как в любом ВУЗе, штудировать сотни книг. Весь объём литературы сегодня составляет три десятка небольших по объёму книг, добавьте сюда газеты, журналы, видео и аудиокассеты... В общем, если тратить на самообразование всего один час в день, этого оказывается вполне достаточно.

&nbsp;

9. Независимость успешной карьеры от пола, возраста, имеющегося образования и характера предыдущей деятельности. 
В MLM есть домохозяйки, стартующие в 60-летнем и более зрелом возрасте и добившиеся неплохих результатов. Есть и молодые бизнесмены, учёные и психологи, не достигшие ничего.

&nbsp;

10. Существенный личностный рост. 
Он является одним из условий достижения успеха, и сетевик, мечтающий стать лидером, должен обязательно стать интересной личностью, а это невозможно без расширения своего кругозора и углубления знаний в самых разных областях. Дальновидные спонсоры уделяют много сил для развития своих дистрибьюторов, а сами сетевые компании не жалеют денег на &quot;инвестиции в людей&quot;. В большинстве сетевых компаний обучающие семинары для руководителей среднего и высшего звена проводятся за границей, причём каждый раз в новом месте. Учебная программа обязательно сочетается с культурной, и люди возвращаются не только обученными, но и отдохнувшими, и много повидавшими. Затраты на такие поездки с лихвой окупаются ростом объёмов продаж, а новички имеют стимул быстрее расти.

&nbsp;

11. Постоянный рост новых связей. 
В структуре ежедневно появляются новые люди, вступающие в непосредственный контакт с уже действующими дистрибьюторами. А ведь каждый приходит со своим багажом, и в структуре численностью более 100 человек можно найти любых &quot;нужных&quot; людей врачей, адвокатов, банкиров, артистов, учёных...

&nbsp;

12. Отсутствие (или весьма незначительный размер) стартового капитала. 
Как правило, для того, чтобы стать дистрибьютором сетевой компании надо сначала стать потребителем товара и сделать закупку для себя лично, так и для последующей реализации. Стоимость &quot;стартового кита&quot; составляет в среднем эквивалент 100 долларам США, но есть и компании, где с человеком заключат договор и за 1 доллар.

&nbsp;

13. Отсутствие зависимости от внешних негативных факторов. 
Сетевики не сталкиваются с рэкетом и необходимостью иметь &quot;крышу&quot;, без чего сейчас в России не обходится ни один бизнесмен.

&nbsp;

14. Отсутствие финансового риска. 
Раз не надо ничего вкладывать, то нечем и рисковать. Даже купленный &quot;кит&quot;, если бизнес не пошёл, можно всегда вернуть на фирму, получив свои деньги обратно так работает большинство сетевых компаний.

&nbsp;

15. Хорошая и долгосрочная перспектива. 
Сетевые компании имеют дело только с товарами очень высокого качества и необходимыми самым широким слоям населения, а финансовые кризисы затрагивают их меньше всего.

&nbsp;

В самом деле, разве может кризис повлиять на отношения между спонсором и дистрибьютором? Или разве человек откажется от потребления привычного ему и необходимого продукта? Разве что в силу кризиса потреблять станут немного меньше, но и это явление оказывается временным и скоро проходит.

&nbsp;

16. Творческий характер работы. 
Работа сетевика напоминает процесс создания хорошей книги. Человек сам заполняет её страницы, и если книга получилась (создана работоспособная структура), она будет приносить своему автору (спонсору) постоянный доход. Обученная структура приобретает свойство самостоятельно плодиться и размножаться независимо от того, кто её породил, и родитель навсегда &quot;обречён&quot; на получение хорошего дохода.

&nbsp;

17. Благородство бизнеса. 
Каждый сетевик стремится стать спонсором для максимально большего количества людей, создавая тем самым новые рабочие места. Во-вторых, рост продаж стимулирует развитие производства. В-третьих, люди приобретают высококачественные товары и полезные продукты, улучшая свой быт и укрепляя своё здоровье.

&nbsp;

18. Высокая степень морального удовлетворения от своего труда. 
Что может доставить больше радости, чем наблюдение за тем, как привлечённые тобой лично люди становятся свободными, здоровыми и богатыми? В MLM, как нигде, возможно обретение огромного количества друзей, испытывающих к Вам искренюю признательность и благодарность за свой успех.

&nbsp;